离职前补贴被扣，可先与雇主沟通，了解扣款原因。 分析：从法律角度看，雇主扣减员工补贴需有合法依据，如合同约定、公司规章制度或法律法规授权。若扣款无依据，则构成对员工权益的侵害。员工有权要求雇主说明扣款原因.

仅凭身份证号、手机号、车牌号无法直接定位个人行踪。 分析：这些信息虽然与个人身份和财产相关，但并非直接追踪个人位置的依据。根据法律规定，个人隐私受法律保护，未经允许，不得擅自查询他人行踪。 提醒：若怀疑他人.

具体操作： 1. 本人亲自办理时，需准备齐全的身份证明、户口簿、迁移原因证明材料（如工作调动证明、购房合同等），并前往户籍所在地派出所填写户口迁移申请表。 2. 委托代办时，需书写合法有效的委托书，明确委托事项、权.

身份证泄露需警惕。操作如下：1. 立即报警，并向警方提供泄露信息的相关证据；2. 通知银行、支付平台冻结账户，防止资金被盗；3. 更改重要密码，如网银、支付平台密码；4. 关注个人信用报告，及时发现异常。根据不同泄露情.

进一步想问的问题可能是：如何根据出生日期计算法定退休年龄及具体日期？从法律角度看，我国法定退休年龄一般为男60岁、女工人50岁或女干部55岁，具体退休日期通常依据出生日期推算至相应年龄的下一个月开始享受退休待遇.

结论： 辞职赔偿金分多种情况，劳动者主动辞职通常无赔偿金，用人单位有法定违法情形劳动者解除合同可获经济补偿，用人单位违法解除合同需支付二倍经济补偿标准的赔偿金。 法律解析： 依据《中华人民共和国劳动合同法》.

大学退学扣费标准需参照学校规定及合同条款。 分析：大学退学扣费标准通常会在学校的招生简章、学生手册或入学合同中明确。这些规定可能包括学费、住宿费、教材费等各项费用的退还政策，以及可能产生的违约金或手续费。.

（一）劳动者发生工伤后，应及时申请工伤认定，这是获得赔偿的前提。在规定时间内准备好劳动关系证明、医疗诊断证明等材料向相关部门提出申请。 （二）按照要求进行伤残鉴定，确定伤残等级，不同等级对应不同赔偿标准。.

您好，具体可以电话沟通 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 详细说一下 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 仔细查.

具体操作： 1. 协商阶段：明确损失，提出合理赔偿要求，与摄像师进行友好沟通，尝试达成赔偿协议。 2. 调解阶段：若协商无果，可向当地消费者协会或其他第三方调解机构申请调解，提供相关证据，如合同、支付凭证、损失证明.

结论： 打架致轻伤二级赔偿数额依实际损失确定，涵盖多项费用，双方可协商，协商不成受害人可诉讼解决。 法律解析： 根据《中华人民共和国民法典》，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、误工费等合理费用。打架致.

1.赔偿项目及标准 死亡赔偿金：按受诉法院地的上一年度城镇或农村人均收入算20年。 丧葬费：按受诉法院地的上一年度职工月均工资算6个月。 抢救费：若有抢救，需赔医疗费、护理费等合理费用。 精神抚慰金：依侵权人过错和.

1.参与赌博赌资20万，量刑分情况。以营利为目的聚众赌博或以此为业，构成赌博罪，处三年以下有期徒刑、拘役或管制，还会罚金。 2.若开设赌场，处五年以下有期徒刑、拘役或管制并罚金；情节严重，处五年以上十年以下有期徒.